二小这几天就跟女厂长在一起，没有乱交公粮，所以体力旺盛。等女厂长把他的情绪搞起来后，他就变得勇猛起来。

就像一个地质队的一位勘探专家，最高处，最低处都要走遍。不把结构研究透彻了，决不休息。

血压器厂有位叫江米的小伙儿，这人很能干，受到女厂长的重用。相当于车间主任一职。

不过女厂长认为他有干劲儿，但缺乏知识，在第一线搞生产还行，做领导他的水平还远远不够。真正的管理者还得从大学生里去寻找，只要让大学生们把所学的理论知识通过实践相互融合在一起，就会发挥出他们的潜力，使企业受益。

没几天，女厂长的招生计划就实施了，当天就来了100名大学生面试工作。女厂长计划暂时只招5名大学生，而且这5名大学生都要经过严格的筛选，因为他们将来都是企业的领导者身份，所以对他们要求非常严格。

可以说，不仅在学历上要优越于一般人，而且身高、长相、气质都有一个要求标准。最后还要通过口才答辩，确定他们的心理素质高低。

有一项不合格都甭想被录取。

江米是血压器厂的红人，不仅薪水涨的最快，而且女厂长对他也很信任，处处都在照顾他。只要他提出的建议，一般都没有反驳过。

但就在江米春风得意的时候，公司里忽然招来了5名大学生，据说这5名大学生将来都是血压器厂的领导骨干。

这时江米有点吃醋，更有点不服。嫉妒心严重的超过理智的控制，变得浮躁起来。他觉得自己这样为厂子卖命，本应该就是领导，不需要招大学生来领导他。

况且工厂里根本不需要大学生，他们对生产一窍不通，来了还得跟着他学习操作技术。

因此，他想在这几位大学生还未确立领导地位之前，向女厂长提议，搅乱大学生们的领导梦，让他们在他面前无法骄傲。

于是江米堵着一肚子怨气，愤愤不平的跑到办公室和女厂长说理去了。江米根本顾不上考虑后果会是什么样，极其莽撞的敲开女厂长的办公室。

不料里面正好坐着一位大学生在和女厂长谈心。

江米气愤愤地板着脸站在门口，默然无声。女厂长问有什么事吗？示意让他进来谈。

江米却脚步不动地方，愣怔在那里，表情很是急躁，几乎都有种快沉不住气的冲动，但有话又表达不出来。

因为看到屋里有一位大学生在场，出于礼貌，他又不好意思强行给对方难看，最后只好很无奈的动了动嘴唇，无话可说。

那股强烈想反映问题的热情，就像一只母鸡正在下蛋，突然受到惊吓被憋了回去，估计那种难受劲儿，全部都集中在他的肚子里了。

女厂长直直的看着江米，觉得他今天古怪的要命。从他的表情里能看出他是带着气来的，可是自己哪些方面得罪了他，这又使他很费解。

她很想继续追问江米生气的缘由何在，结果他先开口了，只说了两个字：完了再说吧，随后充满怨气的离开了。

女厂长和屋里的大学生都不解的被搞愣了，随之，女厂长显得很大肚的笑了笑，对大学生说道：不要管他，孩子性格，我们继续谈我们的事吧。

江米窝着一肚子气出不去，心情十分糟糕，又跑到车间里鼓捣同伴儿的情绪，认为同伴儿和他有同样的看法。不料他倒没把这件事看得太重，他很知足，也没有要做领导的野心。

而且对大学生有种仰慕，认为知识是最能表现智慧的东西，比自己聪明的人来领导他是合情合理的事情，没什么可嫉妒的。

同伴儿的说词完全出乎江米的意料之外，他说了半天等于对牛弹琴了，气的呼呼的，最后说：“你这块儿朽木也只能做个温壶盖子，我跟你谈再多也没用。”说完，摇着头离开了。

江米此时的心情更不安了，他不赞成同伴儿的观点，认为他是一种无能和奴性的表现。而他想阳光的活着，想实现他的做领导梦想。

之后，几乎一整天江米的心情都不舒畅，他对女厂长这种不合理做法感到很是愤怒。

他本想说通同伴儿，多一份力量去和厂长说事，但没有得到他的支持，他很生气，暗地里把同伴儿的窝囊和胸无大志的性格，彻底侮辱了一顿。

第二天中午的时候，江米一个人到外面的小餐馆喝了点小酒。他过去常说，酒是情场失意的妙药，但今天却说酒是壮胆的甘露，有了它的滋润，才有胆量向领导提意见。

小子喝得脸蛋儿红红的，晃着身子回来了。正好让他说对了，果然酒壮怂人胆，他带着充满矛盾的心理又跑到了女厂长的办公室。

这次他早都想好了，如果女厂长不答应他的提议，他会借着酒劲儿向他摊牌。

说实话，为出这口气他宁可辞掉这份儿工作。可见江米此时的心气有多大，他都有了破釜沉舟的决心。

女厂长当然一下感觉不到江米的心思，在办公室里可能也是刚吃过饭，正悠闲的用餐巾纸擦抹油亮的嘴唇，这时江米
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